國土局辦公室副主任競聘演講稿

　　演講稿在寫作上具有一定的格式要求。現(xiàn)如今，演講稿的使用頻率越來越高，來參考自己需要的演講稿吧！下面是小編幫大家整理的國土局辦公室副主任競聘演講稿，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

各位領(lǐng)導、各位同事

　　大家好！

　　今天，有這樣十分難得的機會來鍛煉和提高自己，感到萬分榮幸。感謝局黨委給予的`這次公平競爭、交流學習與展示自我的機會，我參與競崗的目的，是為了促發(fā)自己的上進。

　　我今年34歲，本科學歷，中共黨員，89年參軍入伍，99年轉(zhuǎn)業(yè)后安置到國土局監(jiān)察科工作，20xx年經(jīng)雙向選擇到局辦公室，從事人事、勞動工資和統(tǒng)計工作。

　　我這次競爭的崗位是局辦公室副主任，之所以競這個崗位有三方的面原因：一是自己現(xiàn)就在辦公室工作，已積累了一定的工作經(jīng)驗，熟悉辦公室的工作特點，了解辦公室的職責和任務；二是辦公室是個鍛煉人的地方，本人還年富力強，有意想給自己增加點壓力，想多挑點擔子；三是我一向勤勤懇懇，嚴于律已，有一顆全心全意為大家服務的心，能說真話，能辦實事，處處嚴格要求自己，謙虛謹慎，廉潔奉公。

　　辦公室是局機關(guān)直接領(lǐng)導下的綜合管理機構(gòu)，是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四面八方的樞紐，是推動各項工作朝著既定目標前進的中心，其工作具有綜合性、廣泛性、從屬性、服務性和瑣碎性等特點，頭緒繁雜、任務艱巨。它既是為領(lǐng)導決策提供信息、出謀劃策的“參謀員”；也是為領(lǐng)導服務、為科室服務、為全局干部職工服務的“服務員”；還是處理并協(xié)調(diào)內(nèi)部和外部的各種關(guān)系，確保我局工作正常運轉(zhuǎn)的“協(xié)調(diào)員”；更是強化機關(guān)內(nèi)部管理，完善各項規(guī)章制度的“管理員”。作為一名辦公室副職，我認為應從以下幾方面做好工作：

　　一、要擺正位置，當好助手。要服從辦公室主任的領(lǐng)導，不越權(quán)，不越位；積極思考，建言獻策。

　　二、要誠摯謙和。辦公室工作面寬事雜，服務對象廣泛，任務繁瑣。因此，一定要團結(jié)同志，傾聽大家的呼聲，充分發(fā)揮主觀能動性，增強工作的預見性。力創(chuàng)一個團結(jié)和諧、自覺勤勉、有所作為，利于進步的好環(huán)境，充分調(diào)動大家的積極性和創(chuàng)造性，使辦公室形成一個團結(jié)協(xié)作的戰(zhàn)斗集體。

　　三、要善于協(xié)調(diào)。要顧全大局，配合主任一道協(xié)調(diào)好各種關(guān)系，圍繞全局決策和領(lǐng)導意圖，統(tǒng)一認識，理順關(guān)系，化解矛盾，消除梗阻，凝聚合力，全力以赴地把事情辦成、辦好、辦到位。確保全局的各項工作正常運轉(zhuǎn)。

　　四、要樹立形象。要加強自身修養(yǎng)，注重自我形象塑造，全心全意、熱情細致地待人接物、為人處事，設(shè)身處地地搞好服務，把好事辦實、實事辦好。不講求多少專業(yè)水準，不講求多少豐富經(jīng)歷，只要本著吃苦精神，肯學多干，我想在新的崗位上一定能干出成效。競崗重在積極參與，工作還需認真踏實。如果競崗不成，我將繼續(xù)立足本職，盡職盡責，兢兢業(yè)業(yè)做好各項工作。

　　謝謝大家！

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